Registrazione del discorso dell'Università di Ningxia | Liu Dexian è tornato alla sua alma mater per condividere storie imprenditoriali

Il 21 maggio, Liu Dexian, direttore generale di GRL Electric, è tornato alla sua alma mater, l'Università di Ningbo, e ha tenuto una conferenza sul tema “Mettere radici, crescere: la condivisione dell'imprenditorialità della mia GRL Electric” presso l'aula magna della gioventù della Ningbo University Business School. Basato sul “radicamento” accumulato in 20 anni di imprenditorialitàconcetto“, svelando la trasformazione delle imprese da laboratori familiari per 170 docenti e studentiEsperienza e intuizioni di un'impresa campione invisibile nel settore。

Nel luogo della conferenza, Wu Min, vice segretario del comitato del partito della Business School dell'Università di Ningbo, ha dato un caloroso benvenuto all'arrivo degli ex alunni Liu Dexian a nome del college e gli ha consegnato un regalo che portava le caratteristiche culturali della scuola per esprimere la sua sincera gratitudine per la sua visita e condivisione.

L’insegnante Zhu Fujian, presidente del sindacato dell’università, insegnante e consigliere del corso di gestione economica 97, l’insegnante Chen Bin, direttore dell’ufficio ex studenti, eSul posto sono accorsi anche alcuni studenti del corso di Economia e Management 97.

in questol'atmosfera è caldaNel dialogo approfondito,Liu ZongLe frasi d'oro appaiono frequentemente:“È difficile stare a casa, ma è un modo per uscire!”

[Memoria dell'Università di Nanchino: fondamenti del pensiero aziendale e geni dell'imprenditorialità]

“Il corso di finanza mi ha permesso di comprendere la linea di vita o di morte del flusso di cassa, e il corso di statistica mi ha insegnato a utilizzare i dati per risolvere la situazione. “Salendo sul podio della business school, il direttore generale Liu ha svelato il segreto dei suoi studi: ha studiato a fondo ogni corso durante il college e ha sviluppato le sue competenze a tutto tondo.

Il direttore generale Liu ha affermato che l'università serve a stabilire un quadro di conoscenze e capacità, mentre l'ingresso nella società significa arricchire i contenuti. Nell'università dobbiamo imparare, riassumere e rivedere, gettando le basi per il futuro per ricoprire molteplici posizioni nella tecnologia, nella produzione e nelle vendite;

“L'università non significa riversare conoscenza nella tua testa, ma creare impalcature per pensare: solo dopo essere entrato nella società ti renderai conto di quanto sia preziosa questa struttura!”

[La vera storia dell'imprenditorialità: le regole di sopravvivenza guidate dai clienti]

▲ Rompere il gioco 0 a 1: la svolta dei “tre no” nei laboratori familiari
Quando nel 2003 Liu Dexian mostrò le foto della vecchia fabbrica a Wenzhou, Liu Dexian rise dei “cinque no”: niente attrezzature, niente tecnologia, niente squadra, niente fondi e niente clienti.

“Non c'è altro che fede. Se gli altri possono farlo bene, lo farò sicuramente bene!” Il presidente Liu ha affermato che con il suo entusiasmo e la sua attenzione al settore, GRL ha attraversato il periodo imprenditoriale iniziale.

▶ Tutti gli autisti sono autisti dei clienti

“Ci sono dei sulla scena e i clienti hanno le risposte. Chiacchierare con i clienti può creare opportunità.“Ha detto il direttore generale Liu.

Il cambiamento del cliente promuove il cambiamento aziendale, basato sulla premessa del raggiungimento dei clienti, i cambiamenti vengono apportati alla strategia aziendale, all'organizzazione, al meccanismo di incentivi, al processo e alla cultura aziendale. Nel processo di cambiamento, dobbiamo rispettarlo, realizzare buoni prodotti, conquistare clienti, restare fedeli al nostro settore e ottenere risultati“Un centimetro di larghezza, un chilometro di profondità”。

Spinto da questo tipo di nucleo, Kinleller ha raggiunto l'obiettivo in 20 anni: ”Hai la mia eccellenza, ma non hai la mia eccellenza”.”

“Gli aggiornamenti dei prodotti seguono gli aggiornamenti dei clienti e le modifiche dei clienti impongono modifiche alla gestione. GRL ha spostato la fabbrica tre volte, spostando spazio fisico e potenziando le dimensioni strategiche.“

[Decodifica in loco: metodologia innovativa di produzione]

Anche i ragazzi e le sorelle della Ningda Business School hanno partecipato attivamente alla condivisione e hanno sollevato i loro dubbi al Senior Liu Dexian.

Domanda: “Quali sono i tre nodi importanti nello sviluppo di Kinlyle？”

Il direttore generale Liu ha dichiarato: “I laboratori familiari risolvono i problemi di sopravvivenza; le zone di sviluppo sono la fase in cui si affronta un grande mercato; le fabbriche libere esplorano la trasformazione;” Il direttore generale Liu ha anche affermato che gli aggiornamenti dei clienti comportano aggiornamenti dei prodotti, quindi la fabbrica è stata spostata tre volte. Sì, i dividendi portati dai tre sviluppi, ciò che ha davvero fatto sfondare GRL è:Segmentazione del mercato, gestione differenziata, strategia di branding。

Domanda: “GRLSfide inizialicosa sono“
Il direttore generale Liu ha dichiarato: “L'attrezzatura è semplice, il personale è piccolo, non c'è tecnologia né gestione. Ho molteplici responsabilità, ma sono il più veloce ed efficiente, ho fiducia e farò sicuramente un buon lavoro”.”

“Gli altri vedono difficoltà, io vedo opportunità: preferisco credere al falso ottimismo piuttosto che al corretto pessimismo. I pessimisti hanno sempre ragione e gli ottimisti possono avere successo! “

Il direttore generale Liu spera che gli studenti dell'Università Ning possano fare buon uso del tempo trascorso al college, chiarire i propri obiettivi e piani e migliorare le proprie capacità. In futuro, potranno vedere gli studenti della Ning University lavorare in più settori e diventare la spina dorsale dello sviluppo sociale!

Insegnante Zhu Fujian, presidente del sindacato universitario, insegnante e consigliere della 97a classe di economia e gestioneanche effettuatocommento，L'insegnante Zhu ha detto che Liu DexianMolto con i piedi per terra, per dirla5La fabbrica popolare lo fa500persone，è una cosa davvero sorprendente., Vorrei che la Liu General Factory diventasse sempre più grande。